为深入学习贯彻落实习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神，抓好学院人才队伍建设，做好人才引培留用工作，2022年3月25日下午，民航学院在线上召开人才工作专题研讨会。学院各研究中心主任、党支部书记、院长助理、中青年教师代表30余人参加了会议。会议由张超副院长主持。
首先，张超副院长传达了汪劲松校长在新学期干部大会暨人才工作会议启动会上讲话的精神和主要内容，并对学院人才工作会议方案进行汇报，依次介绍了学院师资队伍的现状、高层次人才培育情况，结合学院“十四五”师资队伍规划，介绍了本年度“十四五”人才引进规模、学院人才项目工作进展情况及具体举措；并就近期学院人才工作做了部署与安排。
随后，会议分别围绕如何加强一流科技领军人才和创新团队建设，如何加强青年人才队伍建设，如何加强青年后备人才分类选拔和培养，持续完善准长聘制度、加强人才队伍建设，持续加强博士后和专职科研队伍建设，探索建立团队考核评价激励机制，完善与考核挂钩的薪酬激励与约束机制、优化管理服务流程等八个方面开展专题研讨，与会人员就如何继续做好学院人才工作提出了意见和建议。
本次人才会议的召开对学院人才工作思路和建设目标以及下一步工作举措，具有较强的针对性和指导作用，为今后进一步做好人才工作指明了方向、理顺了思路。大家纷纷表示，将深入学习领会中央人才工作会议精神，贯彻落实学校人才工作会议相关要求，共同努力，以实际行动做好各项工作，为加快“一流学院”建设提供强有力的人才支撑。
图文丨张瑜，审核丨张超
